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Decía Abraham Lincoln ... ❝ Si dispusiera de 8 horas para cortar un árbol, emplearía 6 en afilar el hacha ❞.
El ❝ Lifelong Learning ❞ consiste en seguir aprendiendo durante toda la vida, ajustando los conocimientos y habilidades a las necesidades y demandas del mercado actual.
Durante mi vida profesional, debido a mi continuo interés por seguir formándome y ampliar mis competencias profesionales, sumo más de 4.500 horas de formación adicional en las que he adquirido nuevos conocimientos y cualificaciones profesionales.
Contar con personas polivalentes que puedan desempeñar varias funciones o puestos de trabajo, puede ser un punto determinante para la supervivencia de las pequeñas empresas o negocios. Somos capaces de realizar diferentes trabajos, funciones y poner en práctica todos nuestros conocimientos adquiridos en diferentes trabajos y áreas.
Algunos apuntan a que la especialización permite centrarse en una determinada función o puesto de forma más exhaustiva, ya que el ámbito de funciones y responsabilidades es menor. Esto nos lleva en determinadas ocasiones a depender de un gran número de personas, haciéndolas imprescindibles para el buen funcionamiento de la pequeña empresa o negocio.
En caso de subcontratar esos servicios no siempre esos profesionales pueden dar una respuesta inmediata o apropiada a sus necesidades, puesto que en algunos casos desconocen la forma de trabajar de la empresa y deben ser supervisados.
La polivalencia hace que una persona pueda desarrollar diversas funciones u ocupar varios puestos en función de las necesidades de la empresa. Lo que irremediablemente nos lleva a la reducción de costes y con ello a la obtención de unos mejores resultados.
Una empresa con personas polivalentes es más flexible y se puede enfrentar mejor a un cambio en la carga de trabajo o una variación en la demanda del mercado.
Decía Abraham Lincoln ...
❝ Si dispusiera de 8 horas para cortar un árbol, emplearía 6 en
afilar el hacha ❞.
El ❝ Lifelong Learning ❞ consiste en seguir aprendiendo durante toda la vida, ajustando los conocimientos y habilidades a las necesidades y demandas del mercado actual.
Durante mi vida profesional, debido a mi continuo interés por seguir formándome y ampliar mis competencias profesionales, sumo más de 4.500 horas de formación adicional en las que he adquirido nuevos conocimientos y cualificaciones profesionales.
Contar con personas polivalentes que puedan desempeñar varias funciones o puestos de trabajo, puede ser un punto determinante para la supervivencia de las pequeñas empresas o negocios. Somos capaces de realizar diferentes trabajos, funciones y poner en práctica todos nuestros conocimientos adquiridos en diferentes trabajos y áreas.
Algunos apuntan a que la especialización permite centrarse en una determinada función o puesto de forma más exhaustiva, ya que el ámbito de funciones y responsabilidades es menor. Esto nos lleva en determinadas ocasiones a depender de un gran número de personas, haciéndolas imprescindibles para el buen funcionamiento de la pequeña empresa o negocio.
En caso de subcontratar esos servicios no siempre esos profesionales pueden dar una respuesta inmediata o apropiada a sus necesidades, puesto que en algunos casos desconocen la forma de trabajar de la empresa y deben ser supervisados.
La polivalencia hace que una persona pueda desarrollar diversas funciones u ocupar varios puestos en función de las necesidades de la empresa. Lo que irremediablemente nos lleva a la reducción de costes y con ello a la obtención de unos mejores resultados.
Una empresa con personas polivalentes es más flexible y se puede enfrentar mejor a un cambio en la carga de trabajo o una variación en la demanda del mercado.
💊 Por mi formación y experiencia profesional puedo realizar trabajos de Oficina Técnica y de Producción, cosa que muchas empresas valoran y saben apreciar. Además cuento con la Acreditación como Técnico Intermedio en Prevención de Riesgos Laborales.
🙋🏻♂️ Actualmente me encuentro en búsqueda activa de Empleo y Nuevos Proyectos Profesionales en la zona de Benifaió, Almussafes, Alginet, Algemesi, Silla y sus alrededores ( Valencia, ESP ). Les invito a conocerme mejor visitando mi Perfil de LinkedIn y este Blog, por si fuera de su interés mi perfil y cualificaciones profesionales.
Y si después de ello, considera que podría ser de interés para su empresa o negocio ... Estaría encantado de reunirme con usted para conocernos mejor y tomar nota de primera mano de cuales son sus necesidades y expectativas, estudiarlas y trasladarle lo que podría aportar para cubrir las mismas de forma sincera y honesta.
Actualmente tengo experiencia y/o formación en :
Oficina Técnica.
Prevención de Riesgos Laborales.
Delineacion, Modelado 3D y Render.
Soldadura de Estructuras Metálicas.
Instalaciones Electricas, Fotovoltaica y
Automatismos.
Desarrollo de Páginas y Aplicaciones Web.
Marketing Digital y SEO.
Creación de Contenidos Digitales.
Gestión de Redes Sociales.
¿ Hablamos, sin compromiso ? Para ampliar imágenes
- El Coworking, el Crowdsourcing y el Crowdvoting.
- La Polivalencia en empresas de Estructuras Metálicas Ligeras.
- Aplicaciones del Modelado 3D Hard Surface
- Formación : Materiales Didácticos y Desarrollo Web
- Estructuras Metálicas : Oficina Técnica, Soldadura, Montaje, Creación de imágenes fotorrealistas y Desarrollo Web.
- Técnicas de Soldadura y gases de protección utilizados.
- El uso de los Relés Programables en aplicaciones sencillas.
- Lógica cableada y lógica programada.
- Diseño y Modelado 3D Hard Surface de Piezas, para su Impresión 3D
- Las ventajas de las alianzas, sinergias y relaciones profesionales.
- Integración de Modelos 3D en imágenes y fotografías : Documentación Gráfica para presentación de Proyectos
- ¿ Se puede emprender desde dentro de una pequeña Empresa o Negocio, aprovechando su infraestructura ya creada ?
- Modelado 3D Hard Surface : De la idea inicial al Render Final
