En el Intraemprendimiento los trabajadores desarrollan ideas innovadoras con el fin de desarrollar y crear nuevos productos o servicios, desde el seno de la propia empresa mientras lo compaginan con su trabajo habitual.
Algunas empresas ofrecen a sus empleados la posibilidad de utilizar parte de su jornada laboral para desarrollar nuevas iniciativas que puedan beneficiar a la empresa. Estas se pueden materializar en nuevos productos, servicios, resolución de problemas o mejora de los procesos.
ℹ En 1985, Gifford Pinchot, padre del término intraemprendedor, lo definió en su libro Intrapreneuring como " Aquella persona capaz de desarrollar un comportamiento emprendedor bajo el respaldo de la empresa a través del descubrimiento, la evaluación y la explotación de nuevas oportunidades de negocio ".
¿ Se puede Emprender desde dentro de una Pequeña Empresa, aprovechando su infraestructura ya creada, su cartera de clientes, Innovar y prestar otro tipo de productos o servicios ?
Contar con personas polivalentes que puedan desempeñar varias funciones o puestos de trabajo, puede ser un punto determinante para la supervivencia de las pequeñas empresas o negocios. La polivalencia hace que una persona pueda desarrollar diversas funciones u ocupar varios puestos en función de las necesidades de la empresa.
Las personas con una formación multidisciplinar sólida somos capaces de acometer en un tiempo prudencial, con una mínima formación específica si fuera necesaria, la mayoría de trabajos en las áreas de nuestra cualificación profesional.
Reto Demográfico
Actualmente estoy abierto a estudiar Ofertas de Empleo estable y Nuevos Proyectos Profesionales en pueblos integrados en Grupos de Acción Local (GAL) de la Comunitat Valenciana 2023-2027, pueblos en peligro de despoblación de la Agenda Valenciana Antidespoblamiento (Agenda AVANT) y pueblos de la iniciativa ARREL de la Generalitat Valenciana, con Viviendas en Alquiler asequible.
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